Định hướng mục tiêu phát triển Học viện Hành chính Quốc gia đến năm 2030

Các tác giả

  • Lương Thanh Cường Học viện Hành chính Quốc gia

DOI:

https://doi.org/10.59394/qlnn.333.2023.643

Từ khóa:

Học viện Hành chính Quốc gia, trung tâm quốc gia, đào tạo, bồi dưỡng, nhân lực chất lượng cao, hành chính, quản lý nhà nước

Tóm tắt

Hơn 64 năm xây dựng và phát triển, Học viện Hành chính Quốc gia đã luôn cố gắng thực hiện tốt nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; đào tạo nhân lực chất lượng cao cho nền hành chính nhà nước. Trong bối cảnh thực hiện Nghị quyết Đại hội lần thứ XIII của Đảng cũng như thực hiện đề án sáp nhập Trường Đại học Nội vụ Hà Nội vào Học viện, cần thiết nhận diện hiện trạng, yêu cầu đối với sự phát triển của Học viện để từ đó xác định được mục tiêu phát triển của Học viện đến năm 2030, hiện thực hóa sứ mệnh của một trung tâm quốc gia về đào tạo, bồi dưỡng năng lực, kiến thức, kỹ năng về hành chính, về lãnh đạo, quản lý cho cán bộ, công chức, viên chức; đào tạo nguồn nhân lực; nghiên cứu khoa học hành chính; tham mưu và tư vấn cho Bộ Nội vụ trong lĩnh vực hành chính và quản lý nhà nước.

Tiểu sử Tác giả

Lương Thanh Cường, Học viện Hành chính Quốc gia

PGS.TS, Học viện Hành chính Quốc gia

Tài liệu tham khảo

Chú thích:

Trường Hành chính (1959), Trường Hành chính trung ương (1961), Trường Hành chính - Kinh tế trung ương (1980), Trường Hành chính trung ương (1981), Trường Hành chính Quốc gia (1990), Học viện Hành chính Quốc gia (1992), Học viện Hành chính (2007), Học viện Hành chính Quốc gia (từ 2014 đến nay).

, 3. Đảng Cộng sản Việt Nam. Văn kiện Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XIII. Tập 1. H. NXB Chính trị Quốc gia Sự thật, 2021, tr. 140, 141.

Nghị quyết số 26-NQ/TW ngày 19/5/2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ.

Nghị quyết số 76/NQ-CP ngày 15/7/2021 của Chính phủ ban hành Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021 - 2030.

Tài liệu tham khảo:

Học viện Hành chính Quốc gia (Ban Quản lý bồi dưỡng). Báo cáo tổng kết 5 năm (2018 - 2022) về công tác bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức. H. 2022.

Học viện Hành chính Quốc gia. Dự thảo đề án Chiến lược phát triển Học viện Hành chính Quốc gia giai đoạn 2023 - 2030, tầm nhìn đến năm 2045. H. 2023.

Học viện Hành chính Quốc gia (Ban Quản lý bồi dưỡng). Báo cáo sơ kết 6 tháng đầu năm 2023 về công tác bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức.

Học viện Hành chính Quốc gia (Ban Quản lý đào tạo). Báo cáo về hiện trạng đào tạo đại học hình thức chính quy, thạc sĩ tính đến tháng 9/2023.5. Nghị quyết số 19-NQ/TW ngày 25/10/2017 của Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương khóa XII về tiếp tục đổi mới hệ thống tổ chức và quản lý, nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập.

Nghị quyết số 19-NQ/TW ngày 25/10/2017 của Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương khóa XII về tiếp tục đổi mới hệ thống tổ chức và quản lý, nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập.

Nguyễn Đăng Quế (chủ nhiệm). Đề tài cấp cơ sở "Nghiên cứu đổi mới tổ chức và hoạt động của Học viện Hành chính Quốc gia giai đoạn 2021- 2030, tầm nhìn đến năm 2045". H. 2021.

Quyết định số 372/QĐ-BNV ngày 02/6/2020 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phê duyệt Chiến lược phát triển của Học viện Hành chính Quốc gia giai đoạn 2020 - 2030, tầm nhìn đến năm 2045.

Tải xuống

Đã Xuất bản

08-10-2023

Cách trích dẫn

Lương Thanh Cường. (2023). Định hướng mục tiêu phát triển Học viện Hành chính Quốc gia đến năm 2030. Quản Lý Nhà nước, (333), 9–16. https://doi.org/10.59394/qlnn.333.2023.643

Số

Chuyên mục

Nghiên cứu trao đổi